Des visites guidées par les travailleurs eux‑mêmes
Sous-traitance Industrielle, couture et couverture des livres, espaces verts, entretien des locaux et self, restauration… chaque atelier a ouvert ses portes pour dévoiler ses coulisses et mettre en lumière la diversité des activités professionnelles adaptées ainsi que les machines et les étapes de production.
Tout au long de la journée, les visiteurs ont pu participer à des visites guidées des 12 ateliers, animées par les travailleurs de l’ESAT. Une manière authentique et valorisante de présenter leur quotidien, leurs missions et leurs compétences sous l’œil bienveillant de leurs encadrants, reconnaissables à leurs T-Shirts humoristiques « made in ESAT ». Chacun avait choisi quelques bons mots pour décrire sa mission – vous pourrez les découvrir en observant les nombreuses photos sur l’article du siège de l’association.
Focus sur l’atelier marquage : un savoir‑faire technique mis en avant
Cette édition a particulièrement mis en lumière l’atelier marquage, très apprécié des visiteurs. Des démonstrations en direct ont permis de découvrir les différentes techniques utilisées : gravure laser, marquage sur textiles, notamment sur tee‑shirts. Les visiteurs ont pu repartir avec un tote-bag rempli de goodies « made in ESAT », confectionnés spécialement pour l’événement et un stand de vente de goodies était également proposé.
Une offre de restauration inclusive et conviviale
En parallèle des visites, le restaurant inclusif Le Panoramic a proposé un menu spécial JPO : il a exceptionnellement déployé 102 couverts sur 2 services. Bravo à l’équipe ! Pour compléter l’offre, un stand de restauration rapide était installé sur le parking, coanimé avec le beertruck de notre partenaire labellisé MOS’L La Grenouille Assoiffée. Une ambiance gourmande et festive qui a contribué à la convivialité de la journée.
Un événement qui renforce les liens et valorise les talents
Cette 3ᵉ édition a une nouvelle fois démontré l’importance des Journées Portes Ouvertes pour :
- valoriser les compétences des travailleurs,
- renforcer les liens avec les familles,
- développer les partenariats avec les acteurs du territoire,
- sensibiliser à l’inclusion et au rôle essentiel des ESAT.
L’enthousiasme des visiteurs et l’implication des équipes ont fait de cette journée un véritable succès. Rendez‑vous en 2027 pour la 4ᵉ édition.
Merci à tous les visiteurs dont Mme Nathalie GRIESBECK, M. Alain BEAUCOURT, Directeur de la MDPH et Mme Doan TRAN, Adjointe au Maire de Metz, Déléguée au Handicap et à la Ville Inclusive. Leur présence témoigne de leur engagement en faveur de l’inclusion, du travail accompagné et de la reconnaissance des compétences des personnes en situation de handicap.
